Rapport d'activité 2025
C'est avec plaisir que nous vous présentons le rapport d'activité de l'année 2025 de Bessé.
Ce document est pensé et conçu pour être le reflet de notre identité et de nos valeurs.

ANCRER
Ancrer, c’est inscrire notre identité familiale et indépendante dans la durée. C’est nous appuyer sur notre vision unique du courtage pour les grandes entreprises, reposant sur l’hyperspécialisation et l’innovation.
Grâce à une expertise reconnue et des relations de confiance construites dans le temps, nous apportons aux entreprises des fondations solides face à un environnement de plus en plus incertain.
Quelques faits marquants

Filière Nucléaire Française
Quels leviers humains, financiers, assurantiels et technologiques pour répondre aux enjeux de la relance ?
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Observer l'industrie automobile
De Pékin à Shanghai pour observer l’industrie automobile

Revue de marché IARD
Quête de souveraineté et impact sur le marché de l’assurance des entreprises
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Quelques chiffres
de chiffre d'affaires en 2025
entreprises clientes ETI et Grandes Entreprises dont 33 % des entreprises du CAC40 et 25 % des entreprises du SBF120
de primes apportées au marché
OBSERVER
Observer, c’est comprendre avant d’agir. C’est analyser les évolutions économiques, réglementaires, sociétales et technologiques, capter les signaux faibles et décrypter les risques émergents afin d’éclairer les décisions et d’anticiper les besoins de nos clients.
ACCOMPAGNER
Accompagner, c’est concevoir, mettre en oeuvre et faire vivre des solutions de services et d’assurances qui contribuent à la résilience et à l’attractivité des entreprises. C’est être présent à chaque étape, avec une approche sur mesure, pragmatique et durable, au plus près des enjeux opérationnels.
GRAND REPORTAGE : ORIENT EXPRESS SAILING YACHTS
La renaissance du voyage d'exception en mer
Symbole absolu du voyage d’exception depuis plus d’un siècle, Orient Express ouvre un nouveau chapitre de son histoire avec Orient Express Sailing Yachts, un projet maritime français qui réinvente les codes du yachting de luxe.
À la croisée de l’héritage mythique de la marque et des innovations technologiques les plus avancées, ce voilier nouvelle génération ambitionne de conjuguer raffinement, performance et responsabilité environnementale.
Plus qu’un yacht, ce voilier hors normes incarne une vision contemporaine du voyage, une destination en soi : immersive, durable et résolument tournée vers l’avenir. Avec deux navires sous pavillon français, les itinéraires conçus croiseront les routes des trains et des hôtels Orient Express, entre Istanbul, Rome ou Venise. Nous avons eu la chance d’échanger avec notre client, Philippe Hetland Brault, PDG de Orient Express Sailing Yachts.
© DA Orient Express
AGIR
Agir, c’est transformer l’analyse en solutions concrètes. Notre rôle ne se limite pas à conseiller : il consiste à mobiliser nos expertises, à innover et à intervenir efficacement pour sécuriser les activités et les personnes. La valeur du service que l’on apporte à nos clients et à nos marchés repose sur le savoir-faire et l’implication de petites équipes souples et réactives.
INCARNER
Incarner, c’est préserver notre identité et notre singularité, c’est aussi donner corps à nos engagements.
À travers nos pratiques, nos choix et nos comportements, nous faisons vivre nos valeurs au quotidien, en interne comme auprès de nos clients et partenaires, pour être un acteur de confiance, responsable et durable.
LA LUTTE CONTRE LE CANCER : Une cause majeure et un engagement collectif
La lutte contre le cancer est, depuis plusieurs années, la grande cause de Bessé et un pilier de notre démarche RSE. Notre engagement se traduit par un soutien actif à la recherche et à la prévention, notamment auprès de Gustave Roussy et de l’Institut Curie.
La sensibilisation de nos collaborateurs est également au coeur de notre action : grâce aux formations « Travailler avec le cancer » développées avec Gustave Roussy, nous renforçons notre capacité collective à mieux accompagner les personnes touchées par la maladie. Avec des dispositifs comme CancerConsult, Bessé agit concrètement pour faciliter l’accès de ses collaborateurs à une expertise médicale de référence.
Dans ce contexte, le regard du professeur Fabrice Barlesi, oncologue et directeur général de Gustave Roussy, 1er centre européen de lutte contre le cancer et leader mondial, apporte un éclairage essentiel sur les enjeux actuels de la lutte contre le cancer et le rôle que les entreprises peuvent y jouer.
Une année chez Bessé

Cercle Managérial
70 managers Bessé se sont rassemblés à ce premier cercle dédié pour échanger sur leur rôle clé et exigeant, nécessitant à la fois un profil « d’entraîneur », « d’entrepreneur » et d’opérationnel.

Mobilité Douce
« Bouge ton transport », évènement organisé par l’équipe RSE pour faire le point sur les moyens de transports des collaborateurs et progresser vers une mobilité plus douce.

Marathon de Nantes
Ils courent ensemble ! De nombreux collaborateurs, tous pôles et services confondus, se sont relayés lors du marathon de Nantes. Un beau moment de convivialité et de transversalité.

Rallye du Coeur
Plus de 40 collaborateurs sont engagés pour le Rallye du Coeur. Nos équipes ont soutenu les enfants atteints de cancer et leur famille, notamment au travers d’animations : maquillage, barbe à papa, kart à pédales, pêche aux canards, balades en poney.

Garden Party
Nous avons eu le plaisir de réunir nos 530 collaborateurs au Château de Goulaine près de Nantes, pour un après-midi festif dans une ambiance médiévale en compagnie de comédiens, chevaliers, spadassins et musiciens.
Séminaires pôles et services
Nos pôles et services supports organisent chaque année des séminaires afin de faire le bilan de l’année écoulée et d’aborder les perspectives à venir. Des moments précieux qui permettent de se rassembler et d’échanger hors du quotidien.

Cocktail Vingt'âge
Nous avons eu le plaisir d’organiser la 1re édition de « Vingt’âge », un nouveau rendez-vous dédié à nos collaborateurs comptant 20 ans et plus d’ancienneté. Il est important de prendre le temps de remercier celles et ceux qui, par leur engagement et leur partage d’expérience, contribuent à faire vivre la culture Bessé et à accompagner les nouvelles générations.

Rencontre Intergénérationnelle - Communauté Jeunes talents
La rencontre intergénérationnelle est devenue incontournable pour notre communauté des jeunes talents. Elle a réuni 5 collaborateurs cumulant 115 années d’expérience chez Bessé, pour échanger aux côtés des plus jeunes autour de l’évolution professionnelle, la formation, l’importance du travail en équipe et de la transmission.

Cyber Days
Dans le cadre du mois de la cybersécurité, nous avons organisé nos « Cyber Days » dédiés aux risques liés à l’Intelligence Artificielle et à la Data. Les objectifs : maintenir la vigilance, adopter les bons réflexes face aux manipulations numériques et protéger les données au quotidien.

Semaine du Handicap
Chaque année, nous nous mobilisons lors de la semaine pour l’emploi des personnes en situation de handicap. Cette édition était dédiée à la sensibilisation aux handicaps invisibles, à travers plusieurs temps forts pour mieux comprendre
ces réalités et adapter nos pratiques au quotidien.
Découvrez le rapport d'activité 2025
Seul le courage d'innover, de créer, d'investir et de se transformer prévaut.
Pierre Bessé
Une actualité géopolitique électrique, une Europe challengée, une France enlisée par une loi de finances punitive et une dette abyssale... Malgré tout cela, les entreprises survivent et se développent. Elles avancent avec détermination grâce à leur intelligence collective. En tant qu’entrepreneur, je suis en colère : quand on dirige une entreprise, la lâcheté n’existe pas. Seul le courage d’innover, de créer, d’investir et de se transformer prévaut. Puissent nos leaders politiques s’en inspirer et retrouver le sens des responsabilités. [...]






























